Размер шрифта:
Цвет сайта:
Изображения:
Обычная версия сайта
Новости здравоохранения   >   Новость от 5 марта 2018 г.
5 марта 2018 г.
В Кировской области из кадрового резерва управленцев назначено шесть руководителей в сфере здравоохранения

Сегодня глава региона Игорь Васильев встретился с выпускниками курсов повышения квалификации в сфере здравоохранения, которые проходили в Кировском государственном медицинском университете. По их итогам был сформирован кадровый резерв управленцев. В настоящее время шесть человек назначены на руководящие должности медицинских организаций региона.

Главным врачом Кировской городской клинической больницы № 1 стал Александр Исаков, руководителем Кировской горбольницы № 9 – Михаил Сунцов. Кирово-Чепецкую ЦРБ возглавила Ольга Фролова, Кильмезскую ЦРБ – Роман Полуэктов. На должность заместителя главного врача Станции скорой медицинской помощи города Кирова назначили Павла Казакова, а замом главного врача по медицинской части Уржумской ЦРБ стала Наталья Логиновская.

Круглый стол с управленцами состоялся в Правительстве Кировской области. В нём также приняли участие заместитель Председателя Правительства области Дмитрий Курдюмов, министр здравоохранения региона Андрей Черняев, и. о. ректора Кировского государственного медицинского университета Лев Железнов и ректор Вятского государственного университета Валентин Пугач.

Как отметил глава региона Игорь Васильев, кадровая политика является одним из приоритетов в развитии здравоохранения нашего региона.

Мероприятие было направлено на поддержку талантливых молодых управленцев в сфере здравоохранения. Приятно отметить, что нашлось много заинтересованных, неравнодушных к своему делу людей, готовых пройти обучение и внедрять в работу медицинских учреждений самые современные наработки. Курсы завершились в конце декабря 2017 года, и уже сегодня мы видим результаты. Шесть человек назначены на руководящие должности в медицинских организациях как города Кирова, так и районов области, – подчеркнул Игорь Васильев.

Выпускник программы Александр Исаков отметил, что курсы для него оказались очень полезны в плане получения новых знаний, которые теперь он станет применять на практике.

Это было живое общение с людьми, имеющими хороший опыт в сфере управления. Для меня мое назначение – это большая честь. Я благодарю за доверие, которое было оказано всем нам по результатам этой программы, – подчеркнул Александр Исаков. – Находиться на новой должности мне комфортно, хотя и имеются определенные трудности. Но если у тебя есть здоровые амбиции, и ты хочешь себя реализовать, то всегда нужно стремиться к большему. На новом посту много планов – совершенствование оказания помощи пациентам по профилю кардиологии и неврологии, улучшение маршрутизации и схемы диспансерного наблюдения, а также внедрение новых технологий в нашем лечебном учреждении, – отметил главный врач горбольницы № 1.

Михаил Сунцов, ранее работавший заместителем главного врача по медицинской части Станции скорой медицинской помощи города Кирова, о курсах узнал на сайте министерства здравоохранения Кировской области и сразу решить попробовать свои силы.

Было очень интересно получить новые знания, применимые к нашей стремительно меняющейся действительности. Мне посчастливилось послушать лекции и задать вопросы и Дмитрию Александровичу Курдюмову, и Андрею Вениаминовичу Черняеву, и другим людям, которые делились с нами своим опытом. Я сразу указал, что готов попробовать себя на более высоком уровне ответственности, но твердого убеждения, что я получу эту должность, не было. И вот я проработал главврачом уже месяц. Если учесть, что все годы я занимался экстремальной медициной, то сейчас передо мной открылся новый горизонт работы, – поделился новый главный врач горбольницы № 9.

Как отметил Игорь Васильев, такой открытый конкурс, где люди имели возможность обновить свои знания как в основной профессии, так и получить дополнительные, связанные с различного рода аспектами управления, оказался очень важен и полезен для региона. Дмитрий Курдюмов добавил, что сейчас время диктует высокие требования к руководителю медицинской организации, и одних знаний по своей специальности уже недостаточно.

Сейчас управленец в сфере здравоохранения должен быть отчасти и экономистом, и юристом, и грамотным менеджером. Все эти знания мы попытались дать на курсах. Скоро к обучению приступит второй поток специалистов, по результатам которого, будем надеяться, состоятся новые назначения на руководящие должности, – подытожил заместитель Председателя Правительства региона.

Добавим, второй цикл повышения квалификации по теме Управление медицинской организацией в современных условиях на базе КГМУ стартует 19 марта. Начало курсов ориентировочно с 17.00, ул. К.Маркса, 112, 819 аудитория. Время будет доведено дополнительно. Приглашаются врачи, кто уже проходил собеседование в декабре 2017 года, а также новые слушатели. Подать заявку на обучение еще не поздно. Сделать это можно через наш сайт в срок до 14 марта. Требования к кандидатам на обучение: диплом о высшем медицинском образовании, сертификат специалиста и стаж работы в сфере здравоохранения не менее трёх лет. Справки по телефону отдела правовой и кадровой работы министерства здравоохранения Кировской области (8332) 64-68-75.

Новое на сайте
Акция по профилактике сердечно-сосудистых заболеваний
Срочно требуются
Врач-хирург
КОГБУЗ "Унинская центральная районная больница"
Зарплата при собеседовании
Соц.пакет
тел. 8(83359) 2-11-56, факс 8(83359) 2-11-26
Врач-хирург (срочный, на 1 месяц)
КОГБУЗ "Нагорская центральная районная больница"
Зарплата при собеседовании
Соц.пакет
(83349) 2-22-31
Врач-педиатр участковый
КОГБУЗ "Кирово-Чепецкая центральная районная больница"
Зарплата от 30 000 руб.
Жильё не предоставляется, соц. пакет
(83346) 4-33-42, 46404
Врач-педиатр участковый
КОГБУЗ "Шабалинская центральная районная больница"
Зарплата при собеседовании
Жильё не предоставляется, Соц.пакет, выплата 1 млн. руб.
(83345) 21147
Врач приемного отделения
КОГБУЗ "Кировская городская больница № 2"
Зарплата при собеседовании
Соц.пакет, Возможно по внешнему совместительству (специальности Терапия, Неврология, Анестезиология-реаниматология Пульмонология, Хирургия)
(8332) 410060 (доб.218)
Врач-хирург
КОГБУЗ "Лузская центральная районная больница"
Зарплата при собеседовании
Жильё предоставляется, Соц.пакет
(83346) 5-28-11, 52353 (факс)
Врачи, медсёстры, акушерки
КОГБУЗ "Кирово-Чепецкая центральная районная больница"
Зарплата см. иные условия
1. Врач-невролог стационара, Заработная плата от 40 тыс. руб., 2. Врач-неонатолог стационара, Заработная плата от 35 тыс. руб., 3. Медицинская сестра палатная стационара, Заработная плата от 25 тыс. руб., 4. Врач-невролог Просницкая врачебная амбулатория, Заработная плата от 40 тыс. руб., 5. Врач общей практики (семейный врач) – Каринская врачебная амбулатория, Заработная плата от 60 тыс. руб., 6. Врач-рентгенолог Просницкая врачебная амбулатория, Заработная плата от 40 тыс. руб., 7. Врач акушер-гинеколог женская консультация, Заработная плата от 35 тыс. руб., 8. Врач-эндокринолог поликлиники, Заработная плата от 35 тыс. руб., 9.Врач-хирург поликлиники, Заработная плата от 40 тыс. руб., 10. Врач общей практики (семейной медицины) Кстининская врачебная амбулатория, Заработная плата от 50 тыс. руб., 11. Врач-кардиолог стационара, Заработная плата от 40 тыс. руб., 12. Врач-педиатр стационара, Заработная плата от 35 тыс. руб., 13. Врач-педиатр участковый, Заработная плата от 30 тыс. руб., 14. Врач-травматолог-ортопед, Заработная плата от 40 тыс. руб., 15. Врач анестезиолог-реаниматолог, Заработная плата от 45 тыс. руб., 16. Заведующий терапевтическим отделением поликлиники, врач-терапевт, Заработная плата от 60 тыс. руб., 17. Старшая акушерка в стационар, Заработная плата от 35 тыс. руб., 18. Акушерка женская консультация, Заработная плата от 20 тыс. руб., 19. Акушерка стационара, Заработная плата от 25 тыс. руб., 20. Акушерка Просницкая врачебная амбулатория, Заработная плата от 20 тыс. руб.
(83346) 4-33-42, 46404
Медицинские сестры
КОГБУЗ "Центр медицинской реабилитации"
Зарплата при собеседовании
1. Медицинская сестра по функциональной диагностике, 2. Процедурная медицинская сестра дневного стационара, Соц.пакет
(8332) 37-61-70
Врач-педиатр, врач-невролог
КОГБУЗ "Центр медицинской реабилитации" пгт. Нижнеивкино
Зарплата при собеседовании
Соц.пакет
(83343) 2-31-47
Врач-хирург
КОГБУЗ "Кировская городская клиническая больница № 6 "Лепсе"
Зарплата от 25 000 руб.
Соц.пакет
(8332) 23-43-00
Врач-анестезиолог-реаниматолог
КОГБУЗ "Кировский областной клинический онкологический диспансер"
Зарплата 50 000 руб.
Жильё не предоставляется, Соц.пакет
(8332)62-64-65
Врач общей практики (семейный врач)
КОГБУЗ "Советская центральная районная больница"
Зарплата 30 000 руб.
Жильё съемная квартира, Соц.пакет, Единовременная денежная выплата в сумме 1 млн. рублей по программе "Земский доктор", Единовременная денежная выплата в сумме 500 тысяч рублей (в возрасте до 40 лет включительно)
(83375) 2-98-88
Врач-терапевт
КОГБУЗ "Советская центральная районная больница"
Зарплата 30 000 руб.
Жильё съемная квартира, Соцпакет., Возможность переподготовки по смежной специальности. Возможность дежурств., Единовременная денежная выплата в сумме 1 млн. рублей (в возрасте до 50 лет включительно)., Единовременная денежная выплата в сумме 500 тысяч рублей (в возрасте до 40 лет включительно)
(83375) 2-98-88
Врач-акушер-гинеколог, Фельдшер-заведующий ФАП
КОГБУЗ "Афанасьевская центральная районная больница"
Зарплата при собеседовании
Соц.пакет, работа в сельской местности
(83331) 21680
Врач-хирург, врач-рентгенолог, врач-онколог, акушерка в роддом
КОГБУЗ "Вятскополянская центральная районная больница"
Зарплата по результату собеседования
условия по каждой вакансии см. в списке вакансий учреждения
(83334) 6-43-87
Врач-невролог, врач-терапевт
КОГБУЗ "Кировская городская больница № 2"
Зарплата при собеседовании
Соц.пакет
(8332) 410060 (доб.218)
Врач-невролог
КОГБУЗ "Лузская центральная районная больница"
Зарплата при собеседовании
Жильё предоставляется
(83346) 5-28-11, 52353 (факс)